Ambientes corporativos precisam olhar para os jovens

Saúde emocional: Para especialista em desenvolvimento de lideranças compassivas, o foco está na gestão da organização A saúde psicológica tem sido um tema tratado amplamente após a pandemia. Dentro desse contexto, é importante observar colaboradores em cargos mais juniores, como estagiários e aprendizes. Recentemente, um estagiário de Direito se jogou de uma sacada de um […]

Uma empresa não pode ser uma maquininha de burnout

uma-empresa-nao-pode-ser-uma-maquininha-de-burnout-carine-roos-joao-paulo-pacifico-grupo-gaia-somos-newa-podcast-treinamentos

O CEO e fundador do Grupo Gaia, João Paulo Pacifico, tem desbravado o mercado financeiro exercitando valores como a gratidão e a gentileza. Acredita que vivemos uma pandemia de líderes tóxicos e, para sair desta situação, devemos olhar para a saúde mental dos colaboradores e criar um ambiente feliz de trabalho. Seja grato, sorria, celebre, […]

Cada um viveu sua própria pandemia

cada um viveu sua propria pandemia - quem cuida de quem cuida - dulce pereira de brito hospital albert Einstein - podcast somos newa com carine roos

A doutora Dulce Pereira de Brito, coordenadora médica de saúde populacional do Hospital Israelita Albert Einstein, viveu a pandemia dentro do olho do furacão e acredita que a esperança é a mola propulsora para aumentar a resiliência dos brasileiros. Em 11 de março de 2020, a COVID-19 foi caracterizada pela OMS como uma pandemia. Naquela […]

A jornada do florescer humano: A felicidade genuína

Jeanne Pilli

Todos nós queremos ser felizes e para chegar lá devemos “florescer”. Para o blog, Jeanne Pilli, farmacêutica, certificada do programa Cultivating Emotional Balance e responsável pela formação de professores no Brasil, fala sobre os 4 pilares da CEB e como aplicá-los na prática. Uma das mais conceituadas universidades do mundo, a Harvard, está realizando o […]

Compaixão requer atenção e treino

compaixao-cristiano-ramalho

Para o historiador e professor certificado do CCT, Cristiano Ramalho, a compaixão é uma predisposição, mas devemos treinar para desenvolver essa habilidade, pois sem este empenho, vamos apenas usá-la em nosso círculo mais íntimo ou em situações urgentes. Se tivermos de estabelecer um marco, podemos dizer que a compaixão entrou, definitivamente, na vida do bacharel […]

Participe do treinamento gratuito ‘Coragem para ser Diferente’

Masterclass especial para comemorar o mês da mulher, será comandado por Carine Roos, fundadora da empresa e profissional referência na capacitação de mulheres A  Newa promoverá na quinta-feira, 24/03/2022, uma masterclass especial para o mês da mulher. Intitulada “Coragem para ser Diferente”, a iniciativa gratuita será realizada das 19h às 20h30, e terá como objetivo […]

Desligamento em massa: onde as empresas estão errando tanto?

desligamento-em-massa-onde-as-empresas-estao-errando-tanto-carine-roos-somos-newa

Artigo de Carine Roos publicado na plataforma RH Pra Você. As reflexões sobre trabalho pós pandemia estão sendo sentidas na prática com mudanças drásticas de comportamento: as pessoas estão buscando por mais qualidade de vida e estão dispostas a saírem de seus empregos caso tenham que retornar ao trabalho presencial ou híbrido. Definitivamente existe um […]

O papel das empresas para um futuro sustentável

o-papel-das-empresas-para-um-futuro-sustentável

Qual papel das empresas para um futuro sustentável? Acompanhamos recentemente recordes de temperatura sendo batidos. Mais de uma vez, na mesma semana, tanto no Canadá (49.6 °C) quanto na Califórnia (54.4°C), que teve o recorde de maior temperatura já registrada de forma precisa no mundo todo. Também vimos imagens que nunca antes imaginamos, como a […]

Outubro Rosa: como as lideranças podem incentivar o autocuidado

Para Carine Roos, CEO e fundadora da consultoria “Somos Newa”, líderes devem promover a escuta ativa e estar atentos à saúde integral das mulheres durante o ano inteiro. Conscientização, informação e inspiração andam juntas. No mês de outubro, dedicado à prevenção ao câncer de mama, tipo mais comum entre as mulheres, não seria diferente. Mais […]

Equipes geracionais são mais criativas e inovadoras

Mórris Litvak criou o hub Maturi para atender o público 50+ e mostrar às empresas como é importante ter times diversos. Há seis anos o paulistano Mórris Litvak entrou de cabeça no mundo do envelhecimento e longevidade. Começou a estudar o assunto e a participar ativamente de grupos e eventos sobre o tema. A inspiração […]